การพัฒนาภาวะผู้นำ มีความครอบคลุมพนักงานทุกระดับ รวมถึงการเป็นผู้นำตนเอง จะพัฒนาความเป็นผู้นำไปในทิศทางใด ขึ้นอยู่กับทิศทางของธุรกิจและการบริหารจัดการทีมให้สร้างผลงาน ผู้นำยุคใหม่และในอนาคต จะต้องเพิ่มการส่งเสริมให้ทีมมีความคิดสร้างสรรค์ ตนเองจึงต้องยืดหยุ่น ปรับเปลี่ยนให้ทันกับการเปลี่ยนแปลงที่เกิดขึ้นอย่างรวดเร็ว ในขณะเดียวกันจะทำอย่างไรจึงจะเป็นผู้นำที่นั่งอยู่ในดวงใจของทีมงาน และสร้างแรงบันดาลใจให้พวกเขาพร้อมจะเปลี่ยนแปลง